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1. OBJETIVO

Reglamentar los pasos a seguir en el proceso de identificación de necesidades y suministro de entrenamiento en esta organización, con el fin de brindarle al personal la capacitación necesaria y optimizar el desempeño de sus labores.";}s:8:"relation";a:3:{s:5:"media";a:3:{s:36:"rrhh:cronograma_de_capacitacion.xlsx";b:1;s:34:"rrhh:registro_de_capacitacion.xlsx";b:1;s:36:"administrativa:modelo_induccion.pptx";b:1;}s:10:"references";a:4:{s:48:"nombre:procedimiento_de_capacitacion_de_personal";b:0;s:14:"codigo:gad_p03";b:0;s:9:"version:1";b:0;s:18:"vigencia:4-11-2019";b:0;}s:10:"firstimage";s:0:"";}s:7:"subject";a:4:{i:0;s:48:"nombre:procedimiento_de_capacitacion_de_personal";i:1;s:14:"codigo:gad_p03";i:2;s:9:"version:1";i:3;s:18:"vigencia:4-11-2019";}s:8:"internal";a:2:{s:5:"cache";b:1;s:3:"toc";b:1;}}s:10:"persistent";a:8:{s:4:"date";a:2:{s:7:"created";i:1684346088;s:8:"modified";i:1684348480;}s:4:"user";s:0:"";s:7:"creator";s:0:"";s:11:"last_change";a:8:{s:4:"date";i:1684348480;s:2:"ip";s:14:"186.154.33.112";s:4:"type";s:1:"E";s:2:"id";s:17:"rrhh:capacitacion";s:4:"user";s:4:"sie2";s:3:"sum";s:0:"";s:5:"extra";s:0:"";s:10:"sizechange";i:3;}s:5:"title";s:42:"PROCEDIMIENTO DE CAPACITACIÓN DE PERSONAL";s:11:"contributor";a:1:{s:4:"sie2";s:13:"Administrador";}s:8:"approval";a:1:{i:1684348480;a:1:{s:4:"sie2";a:4:{i:0;s:4:"sie2";i:1;s:4:"sie2";i:2;s:26:"proyectos@sieasesorias.com";i:3;i:1684348482;}}}s:16:"approval_version";i:2;}}